《阅人 无数 》：国际 知名 审讯 心理专家 多年 心得 ，教 你 突破 沟通 里 的 艰难 时刻 (3)

我们 可以 根据 不同 场合

选择 4种 沟通模式

面对 冲突 时

我们 可以 成为 霸王龙

用 诚实 和 共情 解决 争端

团队 的 领导者 大多 时候 是 狮子

他们 依靠 自身 的 实力 和 恰当 的 激励

来 领导 他人

实现目标

在 和 别人 建立 合作 时

我们 可以 选择 猴子 模式

用 倾听 和 分享 相似 经历 来 拉近 距离

老鼠 最 容易 和 别人 建立 亲 和 关系

他会 把 选择权 交给 对方

让 对方 感到 被 关注 和 重视

说 到 这里

阅人 无数 这 本书 也 介绍 的 差不多 了

作者 认为

亲 和 关系 是 人们 获得 幸福快乐 的 通道

它 能 帮 我们 理解 他人

减少 冲突

让 整个 社会 更加 美好

我们 可以 通过 学习 和 实践

来 增强 沟通 能力

建立 亲 和 关系

同时 我们 也 不必 给 自己 太 大 压力

我们 要 允许 自己 在 人际交往 中 犯错

大多数 情况 下

这些 错误 都 是 可以 弥补 的

只要 愿意 投入 精力 去 经营

生命 中 的 重要 关系

最终 我们 都 会 收获 丰厚 的 回报

听 完 本期 节目

你 对 沟通 问题 是否 有 了 新 的 认识 呢

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好 阅人 无数 这本

书 就 为 你 解读 到 这里

我们 下期 见